夏总与三个小宝一字排开，一进丰源购物中心，就成功🖗💱吸引了大部分顾客和职员的眼光。
“哇，好帅好有型的爸爸。”
“好可爱的宝宝。”
“这么年轻又有爱心的爸爸好少见！”
“我带你们去四处转转。”夏鹏飞不理睬周边的议论🖅，大大方方带着几个小🂼🔇⚌宝到门店各处游⛛走。
地上有水渍🗅，小圆圆小皮鞋正好踩上，小圆圆滑了一跤，幸好夏鹏🁡飞反应挺快，将小圆圆一提，小圆圆才没被跌倒。
“飞哥哥反应好快！”小圆圆夸夏鹏飞，但她在心里也对自己的战略眼光而得🄥⛔意。
就像冷翔和冷丝♤雨拽住自己稚嫩🇲🜟的小手一样，有夏鹏飞的⛣🜌牵引，小圆圆的心也很踏实。
“这地上怎么能有水渍？要是伤了顾客可怎么得了！”夏⛣🜌虫虫直接以命令的口吻对一旁的员工说，“阿姨，你把这地用拖把⚟💫🔳拖一下。”
“好，我马上🗙⚤办。”一旁的女职员连忙回应。
“飞哥哥，那位阿🖤姨在打瞌睡。”小甜甜看到一名员工在打瞌睡，赶紧向夏鹏飞打小报告。
夏鹏飞上牵着三宝上前，重重咳了两声🏳🞎📃，那位员工见了夏鹏飞吓了一跳。
夏鹏飞温和有礼貌地对她说:“阿姨，如果🂎身体不舒服🖗💱，可🙾🏿以请假休息半天或一天。”
那位员工面红耳赤地说:“夏总，昨晚我家🂎里有事，休息得晚，我会🔩🃖注意的。”
夏虫虫对哥哥的平和感到🞊佩服，果然，权柄自带威压。
大发雷霆、咄咄逼人有时会适得其反，让员工产生排斥和反感不说，事情也许还会变得更糟。★☦
夏虫虫只知其一，不知其二。
夏虫虫后来问夏♤鹏飞，“为什么哥哥对高层员工比较苛刻严厉，对基层员工反而和善？”
夏鹏飞的答复是，“基层员工是是构筑丰源大厦的基石，他们生活在最底层，每一个人发挥的作业是有限，但成百上千的他们就🁍产生了质变，最底层员工群体推动了丰源🕹的发展和壮大。
他们从妈妈和我手上只拿了微薄的薪酬，他们就算是不够敬业，也欠不了我多少。而🜇⛨且他们个体对集团的影响🕞也不大。
但高层员工就不同了，高层一有问题，就是大问题，对集团的运营、发🂠🐏展有非同小可的影响。